搜才RPO

搜才RPO是针对企业招聘提供的一套招聘流程外包服务,从得到一个或成百上千个具体的需求职位或储备职位的描述,到分析用人理念和职位需求、与用人部门负责人沟通,人才测评,筛选简历,邀约面试,通知试岗所有的环节,减轻企业招聘难度,更快更准招聘人才。

两种服务类型:
包到岗:
根据委托公司招聘需求,我方安排专业的人事客服,按照要求待遇进行邀约求职者至委托公司方参加面试,面试是由委托公司负责,如在面试的过程中发现求职者不适合该岗位,则可以不录用,相反,双方达成一致并且求职者到岗上班。即算招聘成功。

包流失:
有一定流失率的保障按照招聘要求进行筛选人员,并和求职者沟通说贵司的岗位薪资职责等,以及了解求职者的情况进行人员匹配,匹配成功邀约面试到岗上班后三个月之内有人员流失或考核淘汰的可以免费补充三次到岗,即为成功。